河南安阳：变事后追责为事前预警 激励干部担当作为

河南安阳：变事后追责为事前预警 激励干部担当作为

中国数字电视《社会与法》栏目河南安阳讯：（王鹏）“你单位在处理群众举报违建案件中存在落实不力、作风不实等突出问题，现特向你单位发出问责预警提醒函，请及时整改预警事项。”日前，河南省安阳市文峰区纪委监委派驻区政府办纪检监察组针对群众举报案件监督检查中发现的问题，向区某局党组发出问责预警提醒函，精准指出问题的病根病灶，靶向施治。

今年以来，该派驻组为推动主体责任落实，促进干部担当作为，秉承“上工治未病”思路，贯彻《文峰区纪委监委问责预警办法(试行)》，通过向相关单位党委(党组)或个人发出问责预警提醒函的方式提出整改建议，坚持把纪律和规矩挺在前面，将日常监督中发现的苗头性、倾向性问题，充分发挥“第一种形态”，通过咬耳扯袖、红脸出汗等方式，“点题”责任单位开展谈话提醒，直刺“痛点”，推动监督执纪关口前移，将“事后问责”转向“事前预警”，做到“小病”早提醒，“大病”早治疗，让边缘党员干部及早“悬崖勒马”，达到“教育在先、警示在先、预防在先”的目的，让勤廉提醒无处不在，把问题化解在萌芽状态。

“以前觉得纪检部门除了监督就是来‘找茬’、‘挑刺’、‘问责’的，谈话后才把想法转变过来，派驻纪检组的谈话提醒是为了保护我们，避免我们在工作上犯更大的错误。”区城市管理数字化指挥中心负责人说。此前，派驻组到该局调研时，有人反映该中心工作人员工作散漫、不上心等问题，随即对该负责人进行了谈话提醒，一针见血的指出了其工作开展上存在的问题，并详细地分析了其中的利害关系，督促其及时整改、规范管理。

“在检查中对于发现的问题，我们及时向相关负责人指出，能立即整改的督促他们现场整改，不能立即整改的限期整改，确保落实到位，对遇到困难的驻在单位和部门主动介入帮助其协调解决，倒逼相关责任单位履职尽责、勇于担当，推动整改工作的各项决策部署落在实处。同时，对于发现的问题都一一记录在案，我们还会不定时开展回访。”该派驻组组长周光辉表示，在日常监督中我们既要讲政策，更要有温度，及时对轻微失职失责的党员领导干部进行提醒警示既体现了对党员干部的爱护，更体现了对党员干部的负责。 

此外，为确保问责预警提醒件件有落实，该派驻纪检组紧盯整改工作全过程，按照“谁发现、谁提出、谁承办、谁跟进”的原则，通过电话提醒、实地走访、监督检查、定时上报等方式，对问责预警提醒事项整改情况持续跟踪督办，并适时组织开展“回头看”、拧紧“责任阀”，以整改的实际成效取信于民。今年以来，该派驻纪检组已发出《问责预警提醒函》4份，推动问题整改6个。

“将监督‘关口’前移，既是风险管控的‘探照灯’，又是廉政风险的‘防火墙’。下一步，我们将持续深化运用问责预警利器，围绕‘责任明确化、预警及时化、跟踪全程化’的工作思路，准确把握界限，防止‘小毛病’演变成为‘大问题’，加强问题督促整改落实，将追责问责预警机制作为激励干部担当敢为的‘新动能’。”派驻区政府办纪检监察组负责人表示。

编辑：李志明